Lovitură dată de AUR în Parlament: angajații vor putea primi o parte din profitul firmelor
Camera Deputaților a adoptat un proiect de lege inițiat de AUR care introduce facilități fiscale pentru companiile ce aleg să își împartă profitul cu salariații.

Rezumat
Citește în 60 de secunde
Nu ai timp de tot articolul? Primești un rezumat scurt, în câteva propoziții.
Funcție în probă. O utilizare pe zi.
Deputații au votat miercuri, 20 mai 2026, un proiect de lege inițiat de formațiunea AUR care vizează modificarea Codului fiscal. Noua reglementare propune un mecanism prin care angajații pot fi stimulați financiar prin participarea directă la profitul companiilor unde lucrează.
Inițiativa legislativă, depusă de deputatul Mohammad Murad, urmărește crearea unui cadru fiscal modern. Scopul declarat este creșterea motivației personalului și fidelizarea acestuia, oferind firmelor posibilitatea de a distribui o parte din câștiguri către salariați sub o formă fiscalizată avantajos.
Facilități fiscale pentru companii și salariați
Proiectul adoptat de Camera Deputaților, în calitate de for decizional, introduce reguli clare pentru sumele acordate din profit. Acestea nu vor fi asimilate salariilor în sensul clasic, beneficiind de un regim de taxare redus, ceea ce face măsura atractivă atât pentru patronat, cât și pentru forța de muncă.
Potrivit expunerii de motive a legii AUR, acest model este deja implementat cu succes în mai multe state europene, unde productivitatea a crescut direct proporțional cu implicarea financiară a angajaților în rezultatele finale ale business-ului.
Este o victorie pentru echitatea socială și pentru capitalul românesc. Angajatul trebuie să devină partenerul antreprenorului, nu doar o cifră în tabelul de cheltuieli.
Impactul asupra pieței muncii din Bihor
Pentru județul Bihor, unde activează numeroase companii din sectorul producției și serviciilor, legea ar putea reprezenta o soluție pentru criza de personal. Firmele orădene vor putea folosi acest instrument pentru a concura cu ofertele salariale din străinătate, oferind un bonus anual sau semestrial legat strict de performanța firmei.
După votul din Parlament, legea urmează să fie trimisă spre promulgare Președintelui României. Dacă va fi semnată, noile prevederi vor intra în vigoare după publicarea în Monitorul Oficial, oferind un nou instrument de optimizare fiscală pentru mediul de afaceri.





Comentarii
Încă nu există comentarii la acest articol. Scrie tu primul.